En cette période de crise, nous constatons que le niveau de stress monte pour tout un chacun….
Dans le cadre de la crise sanitaire, l’employeur s’attache à protéger physiquement et c’est capital ! La santé n’est pas que la santé physique. Et la responsabilité de l’employeur est naturellement aussi engagée sur les aspects mentaux. En ces temps difficiles, ne négligez pas cette dimension : repérer les personnes qui commencent à glisser, savoir sur quels leviers jouer, endiguer le stress individuel et collectif,….
Il reste quelques places à la prochaine formation pour les préventeurs (personnes en charges des questions de santé au travail, ou de l’évaluation des risques professionnels,…) sur « Appréhender les risques psychosociaux et favoriser la qualité de vie au travail : repérer pour prévenir. »