Nos équipes pluridisciplinaires
L’équipe pluridisciplinaire est animée et coordonnée par le Médecin du Travail et se compose de :
- Médecins du Travail : Ils ont acquis le titre de spécialiste en Médecine du Travail après plusieurs années d’études supplémentaires. Ils coordonnent l’équipe pluridisciplinaire qui intervient sur le champ médical et technique, sous leur responsabilité. Ils sont habilités à signer les avis d’aptitudes donnés au cours des différents types d’examens médicaux (embauche, reprise du travail, examens périodiques, examens à la demande du salarié ou de l’employeur).
- Infirmiers en Santé au Travail : Ils ont suivi un cursus universitaire complémentaire et spécifique à la Prévention et à la Santé au Travail. Ils exercent leurs missions propres ainsi que celles confiées par le Médecin du Travail, sous sa responsabilité et dans le cadre de protocoles écrits. Ils participent au suivi médical individuel des salariés en effectuant des visites d’information et prévention lors de l’embauche et de manière périodique. Ils peuvent également effectuer des examens complémentaires, participer à des actions sur le terrain dont des actions de sensibilisations collectives.
- Conseillers en Prévention : Ils bénéficient d’une qualification technique reconnue dans la profession et interviennent notamment sur le terrain auprès des entreprises pour le repérage des dangers et l’identification des besoins en Santé au Travail.
- Assistants Médicaux : Ils gèrent l’accueil physique et téléphonique des salariés, organisent les rendez-vous de suivi de santé, assurent la communication entre les employeurs et les équipes médicales. Lors des visites médicales, ils réalisent les examens complémentaires nécessaires demandés par les médecins et les infirmiers (visiotest, audiogramme, examen fonctionnel respiratoire, …)...
Nos autres collaborateurs en lien avec l'équipe pluridisciplinaire
D’autres professionnels interviennent également dans le cadre des missions de l’Association :
- Experts en Prévention : Ce sont des experts de la prévention, des toxicologues, des ergonomes, des psychologues du travail, … Ils interviennent sur le terrain et communiquent le résultat de leurs études au Médecin du Travail.
- Techniciens en Prévention des Risques Professionnels : Ils disposent d’une expertise technique reconnue dans leur domaine et interviennent directement sur le terrain auprès des entreprises. Leur rôle consiste à identifier les dangers, réaliser des diagnostics, conseiller les acteurs de l’entreprise et leur apporter un appui concret dans la prévention des risques professionnels.
- Assistants sociaux : Ils interviennent dans le cadre de la prévention de la désinsertion professionnelle. Ils conseillent les employeurs et les salariés. Ils orientent les salariés vers les dispositifs et les partenaires du maintien en et dans l’emploi en fonction des situations individuelles.
- Chargés de Mission de la Cellule PDP : Ils mettent en place des actions personnalisées de maintien en emploi pour les travailleurs dans ou hors de l’entreprise présentant des risques d’inaptitude et de désinsertion professionnelle en raison de leur état de santé. Ils interviennent au sein d’une Cellule de Prévention de la Désinsertion Professionnelle pour accompagner les salariés et les employeurs dans la recherche de solutions de maintien en emploi.
- Formateurs : Dûment habilités, ils proposent des sensibilisations dans le domaine de la prévention et de l’évaluation des risques professionnels, des secours et des risques spécifiques.
Notre indice d'égalité Femme/Homme
MT71 compte 120 collaborateurs (médecins, infirmiers, assistants, ergonomes, assistant social, psychologue, formateurs, supports). Conscients des enjeux sociétaux et environnementaux, l’association développe une politique volontariste. A titre informel, l’indice égalité femme/homme 2024 est de 95/100.
